Wir sind ein weltweit tätiges modernes Familien-KMU in der Verpackungstechnik mit Sitz in Meisterschwanden (AG) und bieten kundenspezifische Gesamtlösungen für die Endverpackung und Transportsicherung.
Wir entwickeln, fertigen und vertreiben hochwertige Verpackungs-Maschinen und -Anlagen. Engagement, Qualität, Eigenverantwortung und Spass bei der Arbeit gehören bei uns zum Alltag.
Zur Verstärkung unseres kleinen Teams suchen wir eine dynamische und selbständige HR-Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben
- Selbständige Beratung von Führungskräften für den zugeteilten Geschäftsbereich in der Schweiz und für unsere internationalen Tochtergesellschaften
- Verantwortung für den gesamten HR-Life-Cycle (ohne Payroll) im zugewiesenen Geschäftsbereich
- Steuerung, Abwicklung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
- Ansprech- und Vertrauensperson für die Mitarbeitenden
- Mitwirken in HR-Projekten (Employer Branding, Digitalisierung etc.)
- Begleitung von Change-, Organisations- und Personalentwicklungsprojekten
- Reisetätigkeit 5%, vorwiegend Europa
Ihre Fachkompetenz
- Kaufmännische Ausbildung mit zeitgemässer Weiterbildung im HR
- Berufserfahrung als HR Business Partner und betriebswirtschaftliches und vernetztes Denken
- Stilsichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in Englisch - weitere Sprachen sind von Vorteil
- Selbständige und genaue Arbeitsweise
- Digitale Affinität, auch im Social Media Bereich
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Ihre Sozialkompetenz
- Sozialkompetenz, Vertrauenswürdigkeit und Empathie
- Agilität und Lernbereitschaft
- Macher-Mentalität
Eintritt
- Sofort oder nach Vereinbarung
- Sofort oder nach Vereinbarung
Wir als Arbeitgeber
Unsere Unternehmenswerte basieren auf Qualität, Innovation, Nachhaltigkeit und Kundennähe – zusammen entwickeln wir hochwertige, umweltfreundliche Verpackungslösungen und bieten massgeschneiderte Dienstleistungen an.
Wir fördern Kreativität und individuelles Wachstum in einem inspirierenden Umfeld. Wir bieten Perspektiven, ermöglichen Chancen zur persönlichen Entwicklung und investieren in die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden der Schlüssel zu unserem nachhaltigen Erfolg sind.
Ihre Vorteile:
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Flexible und hybride Arbeitsmodelle
- Home-Office Möglichkeit bis zu 40% der vertraglichen Arbeitszeit
- Digitale Arbeitsweise und moderne Infrastruktur mit ergonomischen Arbeitsplätzen
- Kostenlose Parkplätze, gute Erreichbarkeit mit Auto und ÖV
- Du-Kultur in einem innovativen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Verschiedene Firmenanlässe übers ganze Jahr verteilt
- Wir hören zu und fördern den kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen werden aktiv unterstützt
- Gesunde Verpflegung mit unserem FELFEL-Kühlschrank sowie kostenloses Wasser in unserer wunderschönen Cafeteria
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen entgegennehmen.
Klicken Sie dazu auf "Jetzt bewerben!".
#LI-ONSITE